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山东省总工会扎实推进党风廉政建设和反腐败工作

   2020-08-24  

 

近年来,山东省总工会以“党风廉政建设月”为载体,持之以恒推进党风廉政建设和反腐败工作。
一、坚持聚焦主题主线。以“党要管党、全面从严治党”为主题,以学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党重要论述和党中央决策部署为主线,2018年确定了“七个一”的活动载体,即:召开一次党风廉政建设工作会议、举办一次党风廉政建设专题辅导讲座、组织一次“道德讲堂”活动、开展一次反腐倡廉警示教育活动、召开一次党组和驻会纪检监察组情况沟通会议、组织一次党风廉政建设全员讨论、制发一套加强党风廉政建设相关规定,2019年设计了11项具体动作,2020年安排了13项任务,把讲政治的要求具体化。
二、坚持从思想根子入手。开展学习习近平新时代中国特色社会主义思想大交流,结合建设模范机关,组织党员干部围绕政治站位高不高、党性意识强不强、理论武装深不深、方法创新够不够、基层活力足不足、责任传导实不实等6个方面30个问题进行检视整改,举办党风廉政教育和廉政心理健康专题辅导报告,组织党员干部到省廉政教育基地等进行警示教育,开展“聚焦解决思想根子问题”大讨论,制定并落实4个方面12项具体措施。
三、坚持解决突出问题。下大力气解决驻会纪检监察组反馈的问题,着力纠正对工会工作的模糊认识,明确党风廉政建设重点工作,组织省委巡视反馈问题整改落实情况“回头看”。今年围绕对照文明行为规范查找出来的具体问题,建立台账,实行“销号”管理,着力解决机关作风建设突出问题,力戒形式主义、官僚主义。为确保问题整改到位,逐项列出问题清单、建立整改台账,召开组织生活会剖析问题根源、明确改进措施,实行“销号”管理。
四、坚持把建章立制贯穿始终。建立党组与驻会纪检监察组情况沟通机制,探索完善驻会纪检监察组、机关纪委、经审办工作协调和监督管理机制,出台《党风廉政建设和反腐败工作实施意见》《加强全省工会系统作风建设的意见》《落实全面从严治党主体责任考核办法》等16项党建方面的制度规定,每年梳理修订《廉政风险点及主要防控措施》。举办党风廉政建设场景模拟赛,从规章制度中提炼设计出8个场景案例,组织党支部之间进行辩论比赛,以生动活泼的形式提高党员干部学习制度、执行制度的能力水平。
五、坚持党建与业务融合。以党建为统领,先后谋划实施“三个工程”“三个十条”,搭建全省工会工作“四梁八柱”,在省直机关绩效考核成绩大幅度提升。今年谋划实施“一个统领”“十二项重点”,以党建质量不断提升带动工会工作跃升,相关做法受到有关方面肯定。

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